Erster „Jobcoach-AP“ startet im Verbund Niedersachsen Süd-Ost durch
Im Bereich Arbeit und Beschäftigung setzen wir uns für einen zugänglichen, offenen und inklusiven Arbeitsmarkt ein. Wir machen es uns täglich zur Aufgabe, gemeinsam mit Menschen mit Behinderungen den für sie am besten geeigneten Arbeitsplatz zu finden und eine dauerhafte Beschäftigung auf diesem Arbeitsplatz zu verwirklichen.
Seit wenigen Tagen ist nun auch das JobcoachingAP ein wichtiger Baustein unserer Unterstützungsmöglichkeiten auf den Weg in ein erfüllendes Arbeitsleben für Menschen mit Behinderung!
JobcoachingAP ist ein definiertes und zeitlich-befristetes Unterstützungsangebot, das direkt im Betrieb der Menschen mit Behinderung stattfindet. Es hat sowohl die Arbeitsplatzsicherung als auch die Arbeitsplatzanbahnung als Ziel.
Es wird von einer betriebsexternen Fachkraft durchgeführt, die sich in den Arbeitsalltag des Menschen mit Behinderung einbindet. In einem mehrmonatigen Prozess werden gemeinsam lösungs- und ergebnisorientiert Lern- und Entwicklungsprozesse initiiert und gestaltet.
Das Angebot ist branchen- und behinderungsbildübergreifend umsetzbar und findet Einzelfalllösungen vor Ort, mit denen sich alle Beteiligten identifizieren können. Der Ernennung zum JobcoachAP geht eine einjährige zertifizierte Ausbildung voraus.
Das JobcoachingAP wird im Auftrag des Integrationsamts des Niedersächsischen Landesamtes für Soziales, Jugend und Familie durchgeführt.
Die Durchführung und Kostenübernahme einer JobcoachingAP-Maßnahme wird beim zuständigen Integrationsamt beantragt. Das Einverständnis des Arbeitgebenden wird für die Maßnahme vorausgesetzt. Der örtlich zuständige Intergrationsfachdienst bietet Unterstützung bei der Antragstellung.
Ein großer Glückwunsch geht an unsere Kollegin, die die Ausbildung zum JobcoachAP Anfang November erfolgreich bestanden hat!
Bei Fragen können Sie sich gerne an Wiebke Lüders FBL Arbeit und Beschäftigung wenden (Tel.: 05341-40190, wiebke.lueders@cjd.de).